Em comemoração ao Dia do Servidor Público (28) o Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista da Conquista (CHVC) estará promovendo uma semana repleta de atividades voltadas para os prestadores de serviço do complexo. De 22 a 27 de Outubro de 2023.
As ações foram pensadas pelo Núcleo de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde (NUGTES) no intuito de ofertar aos Servidores do CHVC momentos de descontração e cuidados em forma de atenção e gratidão aos serviços prestados.
No domingo (22) terá o NUGTES promoverá a 7° Caminhada do Servidor, contando com o apoio do Sindsaúde, o evento contará com carro de som, um lanche nutritivo e sorteio de prêmios para os funcionários do Complexo.
Fique atento às atividades na sua Unidade!!
O SIAST, NEP, Ouvidoria e o RH operacionalizam as
ações como membros e composição do NUGTES e solicitou apoio das diretorias para
divulgação e colaboração de todos pois o evento destina-se ao Complexo.
"Estamos fazendo a nossa parte, enquanto servidores e buscando sempre atender os anseios dos nossos colegas de trabalho", concluiu Norma Rosário, diretora do RH.
Em 06
de outubro de 2023 A comissão do Núcleo de Gestão do
Trabalho e da Educação em Saúde (NUGETS)
do Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista apresentou a programação para o evento
festivo alusivo ao Dia do Servidor Público, a se realizar entre
os dias 22/10/2023 a 28/10/2023. Solicitou apoio das diretorias para divulgação
e colaboração de todos pois o evento destina-se a todos os Servidores do CHVC.
O Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista esteve representado no XXVIII CONCRESSO BRASILEIRO DE HEPATOLOGIA, na cidade de Campinas – SP, nos dias 4 a 7 de outubro de 2023, pela Médica Dra. Petruska Marques (especialista em Hepatologia) e Mr. Amanda Nascimento (R2 em Clínica Médica), as mesmas apresentaram 3 (três) trabalhos nos temas:
TROMBOSE DE VEIA PORTA EXTRA-HEPÁTICA EM PACIENTE COM DEFICIÊNCI DE PROTEÍNA
C: UM RELATO DE CASO.
Autores: Petruska de Oliveira Marques, Jéssica Ferreira Dutra, Amanda Prado Nascimento, Stênio Silveira Fortunado.
EXPRESSÕES FENOTÍPICAS DAS MUTAÇÕES ABCB4 NO ADULTO: RELATO DE 4 CASOS.
Autores: Petruska de Oliveira Marques, Amanda Prado Nascimento, Jéssica Ferreira Dutra, Stênio Silveira Fortunado.
HEPATITE DE CÉLULAS GIGANTES PÓS-INFANTIL: RELATO
DE CASO.
Autores: Petruska de Oliveira Marques, Amanda Prado Nascimento, Jéssica Ferreira Dutra, Stênio Silveira Fortunado.
A comissão do Núcleo de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde (NUGETS) do Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista realizou o 7º “Bazar Solidário” no auditório do Hospital Geral de Vitória da Conquista, nos dias 02 a 05 de outubro de 2023.
Este bazar teve como objetivo arrecadar fundos para compra de BRINDES a serem sorteados na SEMANA DO SERVIDOR, que este ano será realizada nos dias 22 a 26 de outubro de 2023, em homenagem ao Dia do Servidor Público.
Mais uma vez, nosso bazar foi um sucesso e superou os anos anteriores, para tal o apoio de vocês foi essencial!
GRATIDÂO a
cada servidor pela parceria e colaboração.
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No dia 27 de setembro, o Brasil celebra o Dia Nacional de Doação de Órgãos, uma data que destaca a generosidade e solidariedade de indivíduos que optam por salvar vidas através da doação.
O Setembro Verde visa conscientizar e alertar a população sobre a necessidade da doação de órgãos e tem ações em todo o Brasil.
A doação de órgãos é o mais sublime ato de AMOR à vida. O Brasil se destaca mundialmente pelo número de transplantes realizados, bem como por possuir o maior sistema público de transplantes, assegurando a realização de todos os procedimentos de transplante pelo SUS.
Central de Informações: 0800 284 0444
O HumanizaSUS, como também é conhecida a Política Nacional de Humanização, aposta na inclusão de trabalhadores, usuários e gestores na produção e gestão do cuidado e dos processos de trabalho.
Humanizar se traduz, então, como inclusão das diferenças nos processos de gestão e de cuidado. Tais mudanças são construídas não por uma pessoa ou por um grupo isolado, mas de forma coletiva e compartilhada. Logo, é interessante incluir para estimular a produção de novos modos de cuidar e novas formas de organizar o trabalho no CHVC.
SETEMBRO AMARELO
Setembro Amarelo é o mês dedicado à prevenção do suicídio. Trata-se de uma campanha, que teve início no Brasil em 2015, e que visa conscientizar as pessoas sobre o suicídio, bem como evitar o seu acontecimento.
O dia 10 deste mês é, oficialmente, o Dia Mundial de Prevenção ao Suicídio, mas a iniciativa acontece durante todo o ano.
O serviço de Psicologia do Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista – BA, promoveu uma roda de conversa com o tema: Protocolo de Avaliação e Cuidados para o Suicídio. A proposta: Ações a serem tomadas pela equipe multiprofissional na abordagem ao paciente que apresente comportamento suicida na admissão ou ao longo da internação.
Foi realizado no auditório
do HGVC, no dia 29 de agosto de 2023 uma homenagem aos profissionais de
psicologia que atuam no CHVC. A Coordenadora Sabrina Aguiar teve a iniciativa
de homenagear as Psicólogas, e contou com a participação da equipe
multiprofissional que entende a relevância desse profissional para uma assistência
de qualidade.
Os profissionais foram parabenizados
e lembrados da sua importância para o bom andamento do processo de
restabelecimento do paciente em internação.
O Psicólogo Hospitalar
auxilia os pacientes e seus familiares a lidarem com a situação, prevenindo a
evolução de problemas psicológicos causados pela dificuldade enfrentada. Sua
atuação é ampla, e varia de problemas mais simples até doenças graves, quando o
tratamento traz uma debilidade maior.
A principal ferramenta de
trabalho do profissional da psicologia é a escuta, acolhendo o sofrimento e
enxergando o paciente além do que diz no seu prontuário médico. Esse
atendimento único e humanizado
realizado pelos Psicólogos tem uma grande contribuição para a recuperação dos
pacientes e para a qualidade da vida deles e de seus familiares.
Missão SUS reuniu a Secretaria da Administração do Estado da Bahia – SESAB, DGTES e o Núcleo de Gestão do CHVC na tarde da quarta-feira dia 16 de agosto de 2023. Para formulação, planejamento, organização, execução, monitoramento e avaliação do NUGTES (Núcleos de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde) onde todos os trabalhadores vinculados aos setores de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde, visando a qualificação dos processos, superando a fragmentação das ações, processos e trabalhadores envolvidos nos mesmos.
A proposta é favorecer uma ação de cooperação do nível central com as unidades. Dessa forma, temos o objetivo de intervir na melhoria dos processos de trabalho e na qualidade da produção de saúde para todos.
Emerge da necessidade da sistematização e efetivação das ações estratégicas de humanização no cotidiano das práticas de atenção e gestão, com intuito de fortalecer os processos dialógicos entre gestores, trabalhadores e usuários, de forma articulada e compartilhada, para promover e disseminar inovações nos modos de fazer saúde.
Ginástica Laboral é o tipo de ginástica realizada no trabalho com exercícios de curta duração (entre 10 e 15 minutos) com o objetivo de melhorar a saúde e a qualidade de vida dos colaboradores. Os exercícios, que utilizam técnicas de respiração, alongamento e correção de postura, evitam doenças ocupacionais e o surgimento de dores e lesões.
No CHVC o Fisioterapeuta César Rodrigo, membro do SIAST - Serviço Integrado de Atenção a Saúde do Trabalhador, promove diariamente a ginástica laboral. Segundo César “ A ginástica laboral, garante não só a promoção social, mas a promoção cognitiva. Atualmente são atendidos 17 setores do CHVC, precisando ampliar para todo complexo. Esta é uma meta do SIAST.“ Isto é de importante valia, visto que as práticas saudáveis, com foco na saúde biopsicossocial, busca planejar atividades que vão ao encontro, tanto das competências individuais, quanto dos objetivos organizacionais, proporcionando significado positivo aos trabalhadores e aos serviços de saúde.
Ensino em cirurgia requer treinamento, deve ser desenvolvido por etapas, de forma gradativa e progressiva na complexidade dos procedimentos, necessitando de tempo de treinamento suficiente. A simulação cirúrgica conceitualmente trabalha com situações que buscam reproduzir a realidade de um procedimento cirúrgico em paciente, utilizando abordagem baseada na solução de problemas. Processo de aprendizagem baseado na resolução de problemas tem sido reconhecido mundialmente como instrumento valioso na formação de profissionais da área de saúde com vantagens sobre o método de ensino tradicional.
O médico cirurgião Thiago Millet , coordenador da Residência Médica em Cirurgia do HGVC, foi enfático em dizer que “ A disseminação e evolução da videocirurgia envolve o investimento vigoroso em tecnologia, ensino e qualificação".
Podem participar servidores ou grupo de servidores da ativa, ocupantes de cargo comissionado, contratados via Reda, vinculados ao Poder Executivo, Legislativo ou Judiciário, além do Ministério Público e Defensoria Pública, que desenvolvam no seu dia a dia, ações que tenham impacto na gestão pública.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do site www.rhbahia.ba.gov.br, até o dia 22 de julho de 2023. Os interessados em participar podem obter mais informações com a Diretoria de Valorização e Desenvolvimento de Pessoas, da Secretaria da Administração, pelo telefone (71) 3115-1553/1558 ou pelo e-mail valorizacaodoservidor@saeb.ba.gov.br.
Contamos com a valiosa colaboração dessa Secretaria para divulgar esta ação entre os servidores do respectivo órgão. A SAEB/GAB/ASCOM coloca-se à disposição para fornecer cartazes e peças de divulgação, se necessário.
As Psicólogas Érica e Rita, realizam dinâmica para integrar profissionais.
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O Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista, por meio do NUGETS promove entre 12 a 15 de junho, a semana de acolhimento dos novos profissionais aptos convocados, referente ao Processo Seletivo Simplificado, Edital nº 02/2022.
Os novos profissionais contratados farão parte do quadro de funcionários nas diferentes áreas: Administração, Biomedicina, Enfermagem, Farmácia, Nutrição, Radiologia, Serviço Social.
A Semana de Acolhimento, sobretudo, capacita os profissionais que serão responsáveis por colaborar com o bom funcionamento da assistência na área de saúde.
O Acolhimento foi promovido pelo NUGETS- Núcleo de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde e teve participação dos seguintes serviços:
RH - Recursos Humanos, SIAST - Serviço Integrado de Atenção à Saúde do Trabalhador
NEP - Núcleo de Educação Permanente, PSICOLOGIA, GTH - Grupo de Trabalho em Humanização
CCIH - Comissão de Controle e Infecção Hospitalar.
Foram realizados: aferição de pressão arterial, glicemia capilar, orientação para uma vida mais saudável e feliz: Alimentação balanceada, prática de exercício físicos, realização de exames periódicos.
#VIDASAUDAVEL
O Hospital Geral de Vitória da Conquista (HGVC) acaba de inaugurar a ampliação da UTI Pediátrica. A necessidade surgiu devido ao aumento de casos de Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG) em Vitória da Conquista e na região Sudoeste do Estado. Antes, a UTI Pediátrica do HGVC contava com 10 leitos. Agora, ela dispõe de 15 leitos no total, sendo que 10 são reservados para casos de SRAG e cinco são para UTI Pediátrica geral.
Vitória da Conquista possui atualmente duas UTIs Pediátricas, sendo que somente a do HGVC atende pelo SUS. A região Sudoeste conta ainda com a recém-inaugurada UTI Pediátrica em Jequié. Além do número de leitos, a equipe também foi ampliada: agora, cada plantão terá dois médicos, dois fisioterapeutas, três enfermeiros e sete técnicos em enfermagem.
Segundo Maria Teresa Barcia, Médica Intensivista Coordenadora da UTI Pediátrica, “nossa expectativa é atender com qualidade e segurança as crianças da região Sudoeste e de todo o estado, uma vez que existe um déficit de UTI Pediátrica em todo o país”. O Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista (CHVC) busca, dessa forma, garantir um atendimento de qualidade e acessível a todos aqueles que necessitam de cuidados intensivos.
Data estabelecida pela Organização Mundial da Saúde (OMS), estabelece que o lema da campanha mundial do 5 de maio de 2023 é:
“Acelere a ação conjunta. SALVE VIDAS - Higienize Suas Mãos”
No Brasil, a iniciativa é endossada pela Anvisa, em conjunto com as Vigilâncias Sanitárias estaduais/DF/Municipais e com a constante parceria da Organização Pan-Americana da Saúde (OPAS/OMS).
A correta higiene das mãos salva milhões de vidas todos os anos, quando realizada corretamente e nos 5 momentos durante a prestação de cuidados em serviços de saúde.
A OMS preconiza que o momento da higienização deve ser de acordo com o fluxo de cuidado, prevenindo a transmissão cruzada de microrganismos.
Os 5 momentos para a higiene das mãos são:
✅antes de tocar o paciente;
✅antes de realizar procedimento limpo/asséptico;
✅após o risco de exposição a fluidos corporais;
✅após tocar o paciente;
✅após tocar superfícies próximas ao paciente;
Juntos, podemos incrementar as práticas de higiene das mãos para a minimização de riscos e prevenção das Infecções Hospitalares e da Resistência Microbiana aos antimicrobianos nos serviços de saúde.
SCIH - Serviço de Controle de Infecção Hospitalar do Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista
O Complexo Hospitalar de Vitória da Conquista, por meio do Sistema Integrado de Atenção a Saúde do Trabalhador - SIAST organizou a Semana do Trabalhador 2023, em alusão ao Dia do Trabalhador, comemorado em 1º de maio. O objetivo foi oferecer até o dia 05/05 (sexta-feira), serviços exclusivos aos trabalhadores do Complexo e realizar ações focadas nos temas de prevenção e promoção da saúde. As atividades acontecem das 9 às 16 horas, no auditório do HGVC e nas outras 03 unidades do Complexo. Anne Catuzzo, coordenadora do SIAST informou a agenda programada e reforça a importância da participação dos funcionários e colaboradores pois toda programação foi pensada no cuidado para com o trabalhador que somos todos nós que fazem as 24 horas da assistência à população.
As medidas de prevenção e controle de infecção devem ser implementadas pelos profissionais que atuam nos serviços de saúde para evitar ou reduzir ao máximo a transmissão de microrganismos durante qualquer assistência à saúde realizada. Estas são orientações mínimas que devem ser seguidas por todos os serviços e poderá ser modificada conforme recomendações da ANVISA.
A CCIH é uma Comissão deliberativa trabalha visando assistência de saúde de qualidade e com este objetivo, recebe os estudantes que vão realizar estágios nas unidades do Complexo Hospitalar, informando, orientando, capacitando e acolhendo nesta nova etapa do processo de aprendizagem destes estudantes que serão os futuros profissionais de saúde.
I. cumpriram de forma integral a carga horária do PRM;
II. obtiverem suficiência nos processos avaliativos realizados durante o ano, com nota mínima definida no Regimento Interno da COREME da instituição;
III. a critério do PRM poderá ser exigida monografia, apresentação ou publicação de artigo científico ao final do treinamento.
Sem solenidade: diplomação de cursos das residências médicas
Após finalização dos cursos de residência médica alguns médicos compareceram ao NEP/CHVC para receberem seus certificados de conclusão da pós-graduação.
Sem solenidades, o ato segue o rito da cerimônia das assinaturas e conferência da documentação. Na sequência, ocorre a entrega dos certificados aos alunos dos cursos de Pós-Graduação em Anestesiologia, Clínica Médica, Cirurgia Geral e Pediatria.
Por fim, fica a certeza que esse processo de especialização é intenso e de alta qualidade para a formação profissional e a participação do NEP enquanto apoio acadêmico é fundamental para a articulação ensino-serviço.
Atendendo a todos os critérios, Carla Cristine Lima Silva e Bruno Gomes Silva após 03 anos de Residência, receberam seu certificado de Especialista em Pediatria. Alexandre Sousa Barros Especialista em Anestesiologia.
