Aconteceu hoje (06/10/2016) no auditório do HGVC uma intervenção de avaliação denominada “O TRABALHO EM EQUIPE E AS EQUIPES DE SAÚDE” feito pela psicóloga Daniela Rodrigues Goulart Gomes, professora da UFBA/IMS/CAT, especialista em Psicanálise e Processos de Saúde com ênfase em intervenções na urgência e emergência e focando a escuta psicanalítica no campo da saúde. A atividade foi conduzida e coordenada pelo estudante Thiago Macedo Lopes, do último semestre de enfermagem da própria UFBA como parte das ações a serem desenvolvidas enquanto estagiário do Núcleo de Educação Permanente do hospital. O objetivo foi discutir as multideterminações da saúde e o trabalho em equipe na vertente de integração de conceitos como metas, processos, comunicação, planejamento, execução, avaliação treinamento, liderança e conflitos de modo a evitar o sofrimento pessoal e institucional.
A Educação Permanente em Saúde promove processos formativos estruturados a partir da problematização do seu processo de trabalho, cujo objetivo é a transformação das práticas profissionais e da própria organização do trabalho, tomando como referência as necessidades de saúde das pessoas e das populações, da gestão setorial e o controle social em saúde
quinta-feira, 6 de outubro de 2016
O Trabalho em Equipe e as Equipes de Saúde
Aconteceu hoje (06/10/2016) no auditório do HGVC uma intervenção de avaliação denominada “O TRABALHO EM EQUIPE E AS EQUIPES DE SAÚDE” feito pela psicóloga Daniela Rodrigues Goulart Gomes, professora da UFBA/IMS/CAT, especialista em Psicanálise e Processos de Saúde com ênfase em intervenções na urgência e emergência e focando a escuta psicanalítica no campo da saúde. A atividade foi conduzida e coordenada pelo estudante Thiago Macedo Lopes, do último semestre de enfermagem da própria UFBA como parte das ações a serem desenvolvidas enquanto estagiário do Núcleo de Educação Permanente do hospital. O objetivo foi discutir as multideterminações da saúde e o trabalho em equipe na vertente de integração de conceitos como metas, processos, comunicação, planejamento, execução, avaliação treinamento, liderança e conflitos de modo a evitar o sofrimento pessoal e institucional.
Assinar:
Postar comentários (Atom)
Nenhum comentário:
Postar um comentário